সুশাসনের জন্য উচ্চ শিক্ষিত কর্মকর্তা নিয়োগ একটি প্রশাসনিক কৌশল হতে পারে, কিন্তু এটি সরাসরি ন্যায়পরায়ণতার কোনো মৌলিক নৈতিক মূলনীতি নয়।
১. ন্যায়পরায়ণতা মানে হলো সুযোগ এবং অধিকারের ক্ষেত্রে সকল নাগরিককে সমানভাবে বিবেচনা করা।
২. আইনের শাসন নিশ্চিত করা ন্যায়পরায়ণতার একটি অপরিহার্য অংশ যা সবার জন্য সমান বিচার নিশ্চিত করে।
৩. পুরস্কার বা শাস্তির ক্ষেত্রে বৈষম্যহীন আচরণই নৈতিকতার মূল কথা।
অতিরিক্ত তথ্য: সামাজিক ন্যায়বিচার ছাড়া একটি স্থিতিশীল রাষ্ট্র গঠন করা সম্ভব নয়।