মেধা ও প্রতিযোগিতামূলক পরীক্ষার মাধ্যমে রাজকার্যে নিয়োগ বা সিভিল সার্ভিসের ধারণা সর্বপ্রথম প্রাচীন চীনে শুরু হয়। হ্যান রাজবংশের শাসনামলে এটি প্রাতিষ্ঠানিক রূপ পায়।
১. মিশর বা গ্রিসে প্রশাসনিক কাঠামো থাকলেও প্রতিযোগিতামূলক পরীক্ষার ভিত্তি ছিল না।
২. রোমান সাম্রাজ্যে সামরিক ও আইনি কাঠামো শক্তিশালী থাকলেও আধুনিক সিভিল সার্ভিসের আদল ছিল না।
৩. কনফুসীয় দর্শনের প্রভাবে চীনে শিক্ষিত আমলাতন্ত্র বা ‘ম্যান্ডারিন’ প্রথা চালু হয়েছিল।
অতিরিক্ত তথ্য: আধুনিক ব্রিটিশ সিভিল সার্ভিস এই চীনা মডেল থেকেই অনুপ্রাণিত হয়েছিল।